Data publikacji: 01.09.2016
Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Co masz zrobić jutro, zrób dziś / Justyna Orzeł dla Personel Plus
Kategoria: Sklepy
"Nie zastanawiamy się już, czy biznes powinien działać na rzecz aktywizacji zawodowej i tworzenia nowych szans, ale jak to robi. Najlepsi wpisują działania firmy w wizje rozwoju sektora i lokalnych społeczności. Carrefour, członek European Alliance for Apprenticeship, stawia na zarządzanie różndorodnością. (…) Do zarządzania różnorodnością podchodzimy strategicznie – związane jest to z modelem biznesowym, ale i kapitałem społecznym. Mamy zróżnicowanych klientów, więc oferujemy im wybór produktów ulubionego formatu, a nasz zespół tworzą róznorodni pracownicy. Korzystając z tego potencjału, stawiamy na transfer wiedzy i dialog międzypokoleniowy.(…)".
Wywiad ukazał się w magazynie Personel Plus w dniu 1 września 2019 r.
Cały wywiad dostępny do pobrania w załączniku.
źródło: Biuro Prasowe
Załączniki:
